在六一兒童節(jié)的前一天，國家給所有家庭送上了一份大禮，正式確認了三孩的政策。

在引發(fā)熱議的同時，也出現了不少吐槽聲。很多剛準備“躺平”的社會精英（當代社畜），紛紛對一些成語開啟了新一輪的解讀。

其實，歸根結底，之所以國內很多適齡人群對生三胎有退避三舍的想法，跟目前年青人購房壓力大大、生育及養(yǎng)娃生活成本高、女性很難平衡工作跟家庭的關系等因素有直接的關系。

作為“地廣人稀”的代言人的加拿大，為了鼓勵國民多生娃，設立了各種人性化的福利政策。下面小編就帶大家看一下，如果在加拿大多生娃，可以享受哪些福利。

兒童福利金

也就是大家通常所說的“牛奶金”。這個福利每年會根據家庭年收入做出調整，但只要是加拿大公民或者有PR的小朋友，都可以從出生開始，領取到18周歲為止。

能夠領取多少牛奶金取決于這個家庭的年收入，而年收入的計算取決于每年的報稅記錄。

從2020年7月開始，6歲以下的小朋友每年最多可以領取6765加幣的牛奶金（約人民幣34000）；6歲以上的小朋友每年最多可以領取5708加幣的牛奶金（約人民幣28000）。

所以，很多人戲言，一個家庭里如果有3個孩子，牛奶金絕對足夠養(yǎng)家了。

產假

在加拿大，女性及其配偶都有權利申請產假，而在某些省份，配偶的產假甚至可以和母親一樣長！

休產假可以領取多少錢

加拿大有一項名為就業(yè)保險（Employment Insurance）的福利金，簡稱EI，類似于國內的失業(yè)保險。一般來說，加拿大雇主在發(fā)工資時，都會為員工購買EI。

EI可為以下人群提供福利：

- 因懷孕或剛分娩而失業(yè)的人 
- 因需要照顧新生兒或新收養(yǎng)的孩子而失業(yè)的父母 
- 申請產假的人 

EI的申請分為兩種方式：

- 標準版

最高可以獲得個人休假之前收入的55%，每周最多595加幣（一個月約2400加幣，對應人民幣約12,000），時間為40周，父母雙方均可以申請，單方最多可申請35周。

- 延長版

最高可以獲得個人休假之前收入的33%，每周最多357加幣（一個月約1400加幣，對應人民幣約7,000），時間為69周，父母雙方均可以申請，單方最多可申請61周。

產假可以休息多久

在加拿大生完孩子以后，可以休息多久取決于申請人選擇何種版本的產假模式，也就是與上面提到的每周政府EI補助關聯(lián)。

如果選擇標準版

女方：可以休息15周產假+35周育兒假，總計50周休息時間（約11個月）。

男方：可以休息5周的育兒假。

*這種方式休息時間短，但是每周領取的福利金多。

如果選擇延長版本

女方：可以休息15周產假+61周育兒假，總計76周休息時間（約18個月，一年半左右）。

男方：可以休息8周的育兒假。

*這種方式休息時間長，但是每周領取的福利金減少。

教育福利

休了產假，領取了牛奶金、福利金以外，關于孩子的教育問題也受到政府的重視。因為加拿大屬于聯(lián)邦制國家，教育系統(tǒng)屬于省管范疇，并不歸屬于聯(lián)邦政府。所以每個省的教育福利計劃不盡相同。

但大體上可以分為以下幾個方面：

- 免費的教育福利：
兒童從小學開始到高中畢業(yè)為止，就讀公立學校學費全免。幼兒階段，四歲以后的公立幼兒園也屬于免費范疇。但是私立的幼兒園或者四歲前的幼兒托管班不在免費范圍內。但政府會在這個階段給予家庭現金補助。

- 大學階段福利：
加拿大公民或者PR的孩子就讀加拿大大學，享受本地學生的學費待遇，可以申請免息學生貸款，同時享受學校里只有本地學生才可以申請的各種獎學金。關于學生貸款部分，如果學生在大學畢業(yè)后，找不到政府規(guī)定的最低年薪的工作，那么助學貸款可以一直不需要償還，直到找到工作后按月償還。

加拿大在兒童福利方面的大手筆，源于——“撫養(yǎng)孩子的成本與日俱增，如果我們想要孩子生活在一個更加公平的社會中，有一個更加美好的開始，我們就需要為孩子的父母們提供更多的支持。”

看完上面的福利，各位準父母是否覺得，生三娃，甚至四娃、五娃，也沒有任何壓力了。不過，要享受以上的福利，有一個前提條件，就是需要獲得加拿大的綠卡也就是PR。目前，移民加拿大，最輕松最容易的通途就是通過留學。

另外加拿大針對留學生還有一項非常實惠的福利：如父母一方在加拿大讀書期間，子女就可以免學費在當地的公立中小學就讀，配偶也可以申請開放式工簽，前往加拿大就業(yè)，可謂是“一人讀書，全家受益”。

所以，如果感覺生娃有壓力，就來加拿大吧！如需任何關于加拿大合作項目的支持，請隨時跟我們聯(lián)系！